Mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan minatmu? Info lowongan Regulation Staff di Ajinomoto Wonogiri ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan ternama dan berkembang bersama tim yang profesional.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mendapatkan informasi selengkap-lengkapnya!
Lowongan Regulation Staff Ajinomoto Wonogiri
PT Ajinomoto Indonesia, perusahaan terkemuka di bidang penyediaan bahan makanan berkualitas, dikenal dengan komitmennya terhadap inovasi dan kualitas produk. Dengan reputasi yang mentereng, Ajinomoto menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang bagi karyawannya.
Saat ini, Ajinomoto Indonesia sedang membuka lowongan untuk posisi Regulation Staff di cabang Wonogiri. Ini adalah peluang besar untuk bergabung dengan tim yang berpengalaman dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan yang terus bertumbuh.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia,
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Regulation Staff
- Lokasi: Wonogiri, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, jurusan Hukum, Farmasi, atau terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang regulasi (diutamakan di industri makanan dan minuman).
- Memahami peraturan perundang-undangan terkait produk makanan dan minuman di Indonesia.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Teliti, detail oriented, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Bersedia ditempatkan di Wonogiri, Jawa Tengah.
- Memiliki kemampuan analisis yang kuat.
- Berorientasi pada hasil dan mampu menyelesaikan tugas tepat waktu.
Detail Pekerjaan
- Menganalisis dan memastikan kepatuhan produk terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku.
- Mempersiapkan dan mengelola dokumen regulasi yang dibutuhkan.
- Berkoordinasi dengan berbagai pihak terkait (pemerintah, supplier, internal).
- Memonitor perubahan peraturan perundang-undangan dan mengimplementasikannya.
- Memberikan dukungan dan konsultasi terkait regulasi kepada departemen terkait.
- Melakukan pelaporan dan dokumentasi terkait regulasi.
- Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis yang kuat
- Kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan)
- Kemampuan problem-solving
- Menguasai peraturan perundang-undangan terkait makanan dan minuman
- Penggunaan komputer dan software terkait
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat Lamaran Kerja
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Sertifikat (jika ada)
- Surat Referensi Kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.ajinomoto.co.id/id (jika tersedia informasi lowongan di sana), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor PT Ajinomoto Indonesia cabang Wonogiri (harap konfirmasi alamat terlebih dahulu). Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk investasi pada pengembangan sumber daya manusia.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Ajinomoto juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Hal ini tercermin dalam tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Regulation Staff ini?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1 di jurusan yang relevan, pengalaman minimal 2 tahun di bidang regulasi (diutamakan industri makanan dan minuman), pemahaman peraturan perundang-undangan terkait, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja?
Anda bisa mengirimkan lamaran melalui situs resmi Ajinomoto (jika tersedia informasi lowongan disana), mengirim langsung ke kantor cabang Wonogiri, atau melalui situs lowongan kerja online terpercaya. Pastikan untuk melengkapi semua dokumen yang dibutuhkan.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses lamaran kerja.
Kesimpulannya, lowongan Regulation Staff di Ajinomoto Wonogiri ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua lowongan pekerjaan di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.
