Mimpi kariermu di bidang ritel sedang menanti! Sedang mencari pekerjaan dengan peluang berkembang pesat? Informasi lowongan Supervisor Development Program Indomaret Kendal ini sangat cocok untukmu. Simak selengkapnya!
Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan Supervisor Development Program Indomaret Kendal, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca sampai selesai untuk persiapanmu!
Lowongan Supervisor Development Program Indomaret Kendal
Indomaret, sebagai salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap pengembangan karyawan dan kesempatan karier yang luas. Mereka selalu berupaya memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan profesional.
Saat ini, Indomaret Kendal sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Development Program, sebuah peluang yang luar biasa bagi individu yang ambisius dan berdedikasi untuk berkarier di dunia ritel modern.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id/
- Posisi: Supervisor Development Program
- Lokasi: Kendal, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang retail (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tim
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan mampu memotivasi tim
- Juju, teliti dan bertanggung jawab
- Bersedia ditempatkan di Kendal, Jawa Tengah
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM C)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengelola operasional toko
- Memimpin dan mengawasi tim karyawan toko
- Memastikan kepuasan pelanggan dan penjualan yang optimal
- Melakukan kontrol stok dan inventory
- Memastikan kebersihan dan kerapian toko
- Menangani keluhan dan masalah pelanggan
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pengelolaan Tim
- Pelayanan Pelanggan
- Penggunaan Sistem POS
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Indomaret atau dengan mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Indomaret Kendal. Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja terbaru melalui situs-situs lowongan kerja online yang terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini menyediakan jalur karier yang jelas dan terstruktur, sehingga Anda dapat merencanakan dan membangun masa depan karier yang sukses di sini.
Selain promosi, Indomaret juga memberikan fasilitas dan benefit yang kompetitif untuk meningkatkan kinerja dan kesejahteraan karyawannya. Hal ini meliputi tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan kesempatan mengikuti program pelatihan untuk meningkatkan skill.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah minimal pendidikan D3 dan memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik. Pengalaman di bidang ritel merupakan nilai tambah.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan medical check-up. Detailnya akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos tahap administrasi.
Apakah Indomaret menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Indomaret menyediakan program pelatihan untuk karyawan baru agar mereka dapat beradaptasi dengan cepat dan meningkatkan keahlian mereka dalam bidang ritel.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Informasi mengenai masa kontrak kerja akan dijelaskan lebih detail selama proses wawancara.
Bagaimana cara menghubungi pihak Indomaret untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi kantor Indomaret Kendal atau mengunjungi website resmi Indomaret untuk informasi lebih lanjut.
Kesimpulannya, Lowongan Supervisor Development Program Indomaret Kendal ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan di perusahaan ritel terkemuka. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Indomaret. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
