“`html
Mimpikan gaji yang menarik dan karier yang menjanjikan di bidang asuransi? PT Asuransi Jasaraharja Putera Kendal mungkin saja menjadi jawabannya! Artikel ini akan mengungkap detail lowongan Underwriting yang sedang dibuka, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak informasi lengkapnya agar Anda siap mengajukan lamaran!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui bagaimana Anda dapat meraih peluang karier yang cemerlang di perusahaan terkemuka ini.
Lowongan Underwriting PT Asuransi Jasaraharja Putera Kendal
PT Asuransi Jasaraharja Putera merupakan perusahaan asuransi yang terpercaya dan berkontribusi signifikan dalam industri asuransi di Indonesia. Dengan komitmen pada pelayanan terbaik dan pengembangan sumber daya manusia, PT Asuransi Jasaraharja Putera terus berkembang dan membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk bergabung dalam tim yang dinamis.
Saat ini, PT Asuransi Jasaraharja Putera Kendal sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Underwriting yang menarik.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Asuransi Jasaraharja Putera
- Website : https://www.instagram.com/jrp_insurance/
- Posisi: Underwriting
- Lokasi: Kendal, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7000000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Akuntansi, atau Ekonomi
- Memiliki pengalaman di bidang underwriting minimal 1 tahun (diutamakan)
- Memahami prinsip-prinsip underwriting dan proses asuransi
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan target
- Jujujr dan integritas tinggi
- Berdomisili di Kendal atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Menganalisa dan mengevaluasi risiko calon tertanggung
- Menentukan premi dan kondisi polis asuransi
- Membuat laporan underwriting
- Berkoordinasi dengan tim sales dan bagian klaim
- Memastikan kepatuhan terhadap regulasi dan prosedur perusahaan
- Membantu dalam pengembangan produk asuransi
- Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan atasan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Analisis Risiko
- Negotiation Skill
- Kemampuan Komunikasi
- Penggunaan Komputer
- Problem Solving
Tunjangan dan Benefit
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya
- Bonus Tahunan (berdasarkan kinerja)
- Asuransi Kesehatan
- Cuti Tahunan
- Peluang pengembangan karir
Berkas Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Asuransi Jasaraharja Putera
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke [Alamat Email Perusahaan –
Harap diganti dengan alamat email yang valid
]. Pastikan semua berkas lamaran dilengkapi dengan benar dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat diperoleh melalui [Nomor Telepon Perusahaan –
Harap diganti dengan nomor telepon yang valid
] atau website resmi PT Asuransi Jasaraharja Putera (jika tersedia).
Profil PT Asuransi Jasaraharja Putera
PT Asuransi Jasaraharja Putera [Tambahkan deskripsi singkat dan terpercaya tentang profil perusahaan, sejarah singkat, visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan. Sertakan informasi mengenai produk dan layanan yang ditawarkan. Sumber informasi dapat diperoleh dari website resmi perusahaan atau sumber terpercaya lainnya.]
Dengan reputasinya yang baik dan komitmen terhadap pertumbuhan, PT Asuransi Jasaraharja Putera menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan kesempatan yang luas untuk pengembangan karier. Bergabunglah dengan tim kami dan berkontribusi dalam keberhasilan perusahaan!
Bangun karier yang gemilang dan bermakna di PT Asuransi Jasaraharja Putera! Kami menawarkan kesempatan untuk belajar, berkembang, dan mencapai potensi penuh Anda di lingkungan kerja yang suportif dan inspiratif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Selain gaji pokok, PT Asuransi Jasaraharja Putera menawarkan berbagai benefit menarik seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan (berdasarkan kinerja), asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan peluang pengembangan karier.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Lamanya proses rekrutmen dapat bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi. Biasanya, proses ini mencakup seleksi administrasi, tes, dan wawancara.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Asuransi Jasaraharja Putera.
Bagaimana cara melamar jika saya tidak memiliki pengalaman di bidang underwriting?
Meskipun pengalaman di bidang underwriting diutamakan, pelamar tanpa pengalaman tetap dapat melamar. Keterampilan dan kualifikasi lainnya akan dipertimbangkan.
Kapan batas waktu pengiriman lamaran?
Batas waktu pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2024. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu berakhir.
Kesimpulan
Lowongan Underwriting di PT Asuransi Jasaraharja Putera Kendal ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin membangun karier di bidang asuransi. Dengan gaji yang kompetitif, benefit yang menarik, dan lingkungan kerja yang profesional, perusahaan ini menawarkan kesempatan untuk tumbuh dan berkembang. Informasi yang disampaikan dalam artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT Asuransi Jasaraharja Putera atau hubungi kontak yang tertera.
Ingat, semua lowongan pekerjaan di PT Asuransi Jasaraharja Putera tidak dipungut biaya apapun. Waspadalah terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
“`
Catatan Penting:
Anda HARUS mengganti placeholder seperti alamat email, nomor telepon, dan detail lainnya dengan informasi yang akurat dan terkini dari PT Asuransi Jasaraharja Putera. Informasi yang diberikan dalam artikel ini bersifat umum dan perlu disesuaikan dengan informasi resmi dari perusahaan. Selalu periksa website resmi perusahaan untuk informasi lowongan kerja terbaru dan terakurat.
