Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan passionmu? Info lowongan Regulation Staff Ajinomoto Lampung ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan ternama ini terbuka lebar untukmu.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Regulation Staff Ajinomoto Lampung, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir ya!
Lowongan Regulation Staff Ajinomoto Lampung
Ajinomoto, nama yang sudah tak asing lagi di telinga masyarakat Indonesia. Perusahaan multinasional ini telah lama berkontribusi dalam menyediakan produk-produk berkualitas tinggi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat. Dengan komitmen pada inovasi dan kualitas, Ajinomoto Indonesia selalu berupaya memberikan yang terbaik, dan kini membuka kesempatan bagi talenta-talenta muda untuk bergabung.
Saat ini, PT Ajinomoto Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Regulation Staff di Lampung. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk mengembangkan karir di lingkungan kerja yang profesional dan dinamis.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia,
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Regulation Staff
- Lokasi: Bandar Lampung, Lampung.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1, jurusan Hukum, Farmasi, atau terkait.
- Memahami peraturan perundangan yang berlaku di Indonesia, khususnya terkait pangan dan farmasi.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang regulasi (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Teliti, detail oriented, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Bandar Lampung.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Detail Pekerjaan
- Menangani dan menganalisis peraturan perundang-undangan terkait produk Ajinomoto.
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan yang berlaku.
- Memberikan saran dan rekomendasi terkait regulasi kepada manajemen.
- Melakukan koordinasi dengan pihak eksternal (instansi pemerintah, dll).
- Menyusun dan mengupdate dokumen regulasi perusahaan.
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap regulasi yang berlaku.
- Memberikan dukungan administratif terkait regulasi.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis yang kuat.
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Kemampuan manajemen waktu yang efektif.
- Kemampuan bekerja sama dalam tim.
- Menguasai Bahasa Inggris (diutamakan).
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Bonus kinerja.
- Asuransi kesehatan.
- Cuti tahunan.
- Kesempatan pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy KTP.
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
- Pas foto terbaru.
- Daftar riwayat hidup
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Ajinomoto Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Ajinomoto cabang Lampung. Pastikan semua dokumen yang dibutuhkan telah disiapkan dengan lengkap dan rapi.
Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja terbaru melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi mereka yang berdedikasi dan berprestasi.
Selain jenjang karir yang jelas, Ajinomoto juga berkomitmen menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan suportif, dilengkapi dengan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya untuk menunjang kinerja optimal para karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kualifikasi dan pengalaman yang sesuai dengan persyaratan.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan di Ajinomoto?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan mungkin juga medical check-up.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi bagi karyawan?
Informasi terkait fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD Ajinomoto.
Apakah lowongan ini berbayar?
Semua proses lamaran kerja di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Segera daftarkan diri Anda sebelum terlambat!
Kesimpulannya, lowongan Regulation Staff Ajinomoto Lampung ini merupakan peluang emas untuk membangun karir di perusahaan ternama. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua proses lamaran di Ajinomoto GRATIS, jangan sampai tertipu oleh oknum yang tidak bertanggung jawab.
